В Україні кількість вакансій у грудні 2024 року зменшилась на 19%, проте попит на працівників у сфері " Найбільше шукають фахівців у таких галузях: транспорт, телекомунікації, медицина, виробництво та продаж. Згідно зі статистикою, кількість вакансій знизилася майже на 19% порівняно з листопадом, а кількість кандидатів – на 6%. Незважаючи на загальне зниження, були й винятки: у сфері " У грудні роботодавці розмістили 88 864 вакансії, що на 19% менше, ніж у листопаді. На особливу увагу заслуговують вакансії, в яких компанії воліють ветеранів війни. У грудні таких пропозицій побільшало на 9%, та їх загальна кількість склала 3 194. Це свідчить про зростання попиту на співробітників із військовим досвідом.

Кількість активних претендентів на роботу також зменшилася, але тільки на 6%. Завдяки цьому показник конкуренції залишився на рівні листопада, що означає, що роботодавці, які продовжують шукати працівників, не відчули значного спаду активності серед кандидатів.. Важливо, що 41% усіх відгуків на вакансії надіслали жінки, а 59% – чоловіки, що свідчить про високу зацікавленість у працевлаштуванні з обох сторін..

Єдиною категорією, де спостерігався приріст пропозицій, стали вакансії Сил оборони України.

У грудні їх кількість зросла до 7626 пропозицій, що на кілька відсотків більше, ніж у листопаді.. В основному вакансії були розміщені в таких категоріях, як:.

Цікаво, що незважаючи на зменшення кількості підрозділів, які мають хоча б одну відкриту вакансію (774 підрозділи, що на 2% менше, ніж у листопаді), загальна кількість пропозицій зросла, а активність кандидатів збільшилася на 5%. Найбільший інтерес до вакансій Сил оборони спостерігається у наступних категоріях:.