На заводах постачальника Apple в Китаї Pegatron Group зафіксовані грубі порушення трудових прав працівників. З такою заявою виступила некомерційна організація China Labor Watch.

«На підприємстві в Шанхаї співробітники виконують дуже важку роботу протягом 12:00 шість днів на тиждень», - наголошується в доповіді організації, поширеному в четвер. За даними правозахисників, порушення також включають в себе фактичну відсутність курсу з техніки безпеки для нових робочих.

«Правозахисник з China Labor Watch працював під прикриттям на підприємстві Pegatron в Шанхаї. Йому так і не повідомили, де розташовуються аварійні виходи, і він не брав участь у тренуваннях з дій у надзвичайних ситуаціях », - йдеться в документі. При цьому керівництво Pegatron вимагає від складальників iPhone і iPad підписувати документ про нібито пройденої 20-годинний підготовці до виконання небезпечної для здоров'я роботи.

«Виробництво iPhone включає в себе взаємодію з величезним числом хімічних матеріалів ... Тим не менше, ніхто не говорить робочим про розташування цих хімікатів в ході процесу виробництва продукції або про те, які саме заходи безпеки необхідно дотримуватися, щоб уникнути травм», - заявили в China Labor Watch.

Організація зазначає, що зарплата співробітників підприємств Pegatron складає всього $ 318 на місяць, тобто $ 1,85 на годину, а перерва на відпочинок надається їм лише після виконання понаднормової роботи.

Умови, в яких живуть працівники Pegatron, також залишають бажати кращого.

«У гуртожитках Pegatron в кімнаті проживають до 14 осіб, стіни там покриті цвіллю, в кімнатах повно клопів», - говориться в доповіді.

У 2013 році China Labor Watch вже звинувачувала Apple в невідповідності умов праці працівників їх підприємств у Китаї, як міжнародним стандартам, так і китайськими законами. Тоді виконавчий директор Pegatron Джейсон Чен сказав, що компанія сприйняла звинувачення «дуже серйозно» та проведе повне розслідування виявлених порушень.