У 2025 році ринок праці в Україні продовжуватиме відчувати дефіцит персоналу, особливо в галузі робочих спеціальностей, медицини та оборони. Тому зарплата в необхідних районах може вирости до 50 000 UAH або більше, а конкуренція для кваліфікованих працівників посилиться.

Тетяна Бересняя, заступник міністра економіки України, розповіла про гострий дефіцит персоналу під час ділового форуму. За її словами, на початку 2025 року 13,3 мільйона людей офіційно працюють в Україні, близько 1 мільйона активних безробітних шукають роботу, але ще 12,5 мільйонів українців залишаються економічно неактивними.

Це пенсіонери, студенти, жінки, що перебувають у декретній відпустці, люди з обмеженими можливостями, а також ті, хто не може знайти роботу через навички недоліків. Однак, незважаючи на велику кількість безробітних, ринок праці страждає від гострої дефіциту персоналу, особливо у виробничій та технічній сферах. Згідно з провідними порталами для зайнятості, найбільший попит у 2025 році спостерігається в таких областях:.

Крім того, зростає потреба у медичних фахівців (сімейні лікарі, медсестри, фахівці з вузькопрофільними), а також бухгалтери, фахівці з персоналу, торговці та юристи. Середня зарплата в Україні в грудні 2024 року становила 24 000 UAH, але в деяких галузях вона була значно вищою:.

За словами експерта, через мобілізацію, від'їзд українців за кордоном та міграцію до безпечніших регіонів, ринок праці зазнає відсутності персоналу у всіх сферах. Це призведе до суворої конкуренції для працівників, змушуючи роботодавців збільшити зарплату.