Наприкінці березня минулого року в Україні стартувала програма працевлаштування переселенців, у рамках якої держава виплачувала 6,5 тисяч гривень роботодавцям за кожного працевлаштованого безробітного з постраждалих регіонів.
[see_also ids\u003d"
Список осіб, при працевлаштуванні яких можна отримати грошову виплату, значно ширший. А після 29 квітня компенсацію можна буде отримати за працевлаштування ще двох безробітних категорій, пише «Юридичний порадник для ВПО»..
Так, згідно з Порядком надання роботодавцям компенсації за зареєстрованих безробітних, затвердженому Постановою Кабміну №124 від 10. 02. 2023 р. , до 29 квітня 2023 року можна було отримати компенсацію фактичних витрат у розмірі ЄСВ за працевлаштування осіб, які перебувають у статусі зареєстрованого безробітного більше одного місяця, за направленням центру зайнятості строком не менше ніж на два роки, а саме:.
одного з батьків або особи, яка їх замінює та: має на утриманні дитини (дітей) віком до шести років; виховує без одного з подружжя дитини віком до 14 років або дитину з інвалідністю; містить без одного з подружжя особу з інвалідністю з дитинства (незалежно від віку) та/або особу з інвалідністю I групи (незалежно від причини інвалідності);
дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;
осіб, звільнених після відбування покарання чи примусового лікування;
осіб, яким до настання права на пенсію за віком залишилося десять і менше років;
осіб, яким виповнилося 15 років і які за згодою одного з батьків або особи, яка їх замінює, можуть, як виняток, прийматися на роботу;
осіб, щодо яких встановлено факт позбавлення особистої свободи внаслідок збройної агресії проти України після їх звільнення.
Також можна було отримати компенсацію 50% фактичних витрат на оплату праці за працевлаштування за направленням центру зайнятості строком не менше ніж на рік осіб, які перебувають у статусі зареєстрованого безробітного більше місяця, а саме:.
осіб з інвалідністю, які не досягли пенсійного віку;
учасників бойових дій, зазначених у пунктах 19-21 год. 1 статті 6 Закону «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту»;
осіб, яким до настання права на пенсію за віком залишилося не більше ніж п'ять років.
Що зміниться наприкінці квітня.
Після 29 квітня 2023 року можна також отримати компенсацію за зареєстрованих безробітних, які перебувають у однойменному статусі більше шести місяців у вигляді компенсації фактичних витрат у розмірі ЄСВ за відповідну особу за місяць, за який він сплачений.
Напрямок центру зайнятості для таких осіб встановлюється на строк не менше двох років. Тривалість виплати – 12 місяців протягом двох років.
Також її можна отримати при працевлаштуванні зареєстрованих безробітних із числа осіб:.
у віці до 25 років, які сумарно мають страховий стаж не більше 12 місяців;
у віці до 35 років – на перше робоче місце;
звільнених із строкової військової чи альтернативної (невійськової) служби – на перше робоче місце після такого звільнення.
Виплата надається у вигляді компенсації 50% мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент виплати, за відповідну особу за місяць (2023 року – 3350 грн. Тривалість виплати - не більше шести місяців при працевлаштуванні особи терміном не менше одного року.
Якщо компенсація надається за неповний місяць, розмір компенсації визначається як різниця між сумою компенсації витрат (50% мінімальної заробітної плати) та її розміром, розрахованим пропорційно до відпрацьованого працівником часу на місяць, за який надається компенсація.
Наприклад, у квітні 2023 року – 20 робочих днів. Працівника було прийнято на роботу в середині місяця, тому відпрацював 10 робочих днів. Сума компенсації за нього становитиме 3350 грн.? від 3350 грн \u003d 1675 грн.
Перші три зазначені категорії осіб можуть один раз на п'ять років працевлаштуватися з компенсацією роботодавцю за умови, що вони у відповідному п'ятирічному періоді не були працевлаштовані будь-яким роботодавцем з наданням йому компенсацій, передбачених Законом «Про зайнятість населення» (крім професійного навчання, перепідготовки та.
Четверта категорія може лише один раз скористатися правом на працевлаштування у роботодавця з компенсацією за них частини видатків на оплату праці.
В Україні затверджено нові правила військового обліку. Нагадаємо, як тепер відбуватиметься працевлаштування військовозобов'язаних відповідно до них.