В Минэкономики разъяснили, что предприятиям следует проверить соответствие обновленным критериям критичности, пересмотреть список работников для бронирования. Отдельно проверить работников по совместительству и подготовить документы для критичности. И все это не дожидаясь 1 июля. Об этом говорится в публикации Дебет-Кредит. Кабинет Министров Украины 30 мая 2026 года принял постановление №692, которое, по словам чиновников, делает систему бронирования военнообязанных более прозрачной, справедливой и защищенной от злоупотреблений.

Изменения касаются предприятий, учреждений и организаций, которые определяются критически важными для функционирования экономики и государства в условиях военного положения. Минэкономики в своем новом разъяснении отметило, что для предприятий сейчас актуальны следующие шаги:

Но четкой позиции относительно начала применения нового порога зарплаты в Минэкономики пока нет.

Да. На время переходного периода сохраняется и действующая критичность предприятий, и действующее бронирование военнообязанных работников.

Работникам не нужно самостоятельно подавать документы для подтверждения критичности предприятия Правила бронирования работников по совместительству следующие:

Зарплатные критерии для подтверждения критичности предприятия и бронирования работников:

Указанные суммы касаются начисленной заработной платы до уплаты налогов. К сожалению, относительно даты начала применения нового порога как для средней так и по зарплате бронирования – Минэкономики конкретного ответа не предоставило.

Подтверждение статуса критически важного предприятия будет осуществляться по обновленным критериям. Решение о подтверждении статуса будут принимать только после того, как предприятие подаст полный пакет необходимых документов.